审计加强企业内部制约完善企业内部审计探讨
本站原创 中图分类号：F239.0文献标识：A文章编号：1009-4202（2011）12-258-02
摘要内部制约是现代企业的管理手段。制约环境是构建内部制约体系的，是内部制约和发展的空间。内部审计是我国社会主义审计体系的组成，是企业组织内部的一种独立评价活动。正确认识并恰当发挥内部审计的职能，是建立现代企业制度要求。探讨如何加强企业内部制约完善企业内部审计研究。就的【会计论文】了改善意见，以期对完善我国企业内部制约的环境。
会计论文范文词企业内部制约内部审计公司治理风险防范
一、
内部审计是一项独立客观的确认和咨询活动，旨在增加价值和改善组织的运营，它应用系统的、规范的的策略会计专业论文评价并改善风险管理、制约治理的效果，组织其；内部制约的目的推动会计论文范文组织的运营，因此，无论是内部 制约还是内部审计，的目的为了加强企业的防风险能力，提高经营效率效果，可靠财务报告和为遵循法律法规合理保证。
内部制约是指单位为了提高会计信息质量，保护资产的安全、完整，确保有关法律法规和规章制度的贯彻执行等而和的一系列制约策略会计专业论文、措施和程序。制约与管理的关系非常密切，二者融合。现代内部制约已逐渐渗透到管理活动的，与管理活动的各项职能交织融合在一起，内部制约的历史演进了发展趋势。因此说内部审计是其他内部制约程序和措施的一种再制约。
2．内部审计是内部制约的手段。事实证明，股份制公司挂牌上市了，并不等于现代企业制度就已经建立了，公司治理，公司治理不到位，就论文格式范文意义上的现代企业制度。内部审计的“重监督轻服务、重结果轻、重财务轻业务、重合规轻效益、重单项轻系统、重当期轻长远、重查处轻倡议、重独立轻互动”等【会计论文】，多次强调“内部审计机构很的一点，为你所在的单位、部门在加强管理、提高效益、建立良好的秩序发挥作用，这内部审计的”，了要“把内部审计制约系统，而论文格式范文检查系统”、“内部审计要以效益审计和管理审计为主”、“内部审计要以事前、事中审计为主”、“内部审计要以特色为主”等全新的内部审计理念，为内部制约、内部审计在公司治理地位和作用指明了方向。
2．内部制约制度缺乏科学性和连贯性，发挥应有的功效。我国有企业建立了内部制约制度但仍缺乏科学性与合理性。如一些企业受利益驱动，重经营，轻管理，自我防范、自我约束机制建立，内部制约的组织网络不，制约制度的让业务发展，以至于既定的内部制约制度失控。还有些企业对外部环境和经济业务等变化缺乏预见性，导致其管理滞后，及时出相应的处理程序和制度。
3．企业内部审计还企业的内在。我国的企业内部审计是在政府干预下建立的，而论文格式范文出于企业的内在。内部审计建制上的政府行 为，说将内部审计置于企业的对立面，使企业本能地对内部审计产生抵触情绪，并造成近年来内部审计新的发展。因此，勉强建立的内审机构一遇机构革新便首当其冲地成了调整的。从整体看，企业内部审计还企业的内在。
4．内部审计缺乏独立性。独立性是内部审计的特点【会计论文范文】，是保证内审人员客观、公正或免除偏见地从事审计活动的先决条件，硕士论文卓有成效的内部审计工作的。缺乏独立性的内部审计，将发挥应有的职能和作用。
2．增加内部审计部门职能推动会计论文范文内部制约执行。现在的内部审计部门已经是简单的业务职能部门，企业的管理机构，也因此现在的内部审计部门所起的作用也越来越多、越来越。内部审计部门监督与服务的双重职能，孰轻孰重一向都明确的定论。内部审计部门的职能，在工作中监督与服务偏向于任何一方都会给内部审计部门的工作的影响。在内部审计的工作中应当将内部审计的监 督与服务的职能地，以服务的态度来监督的工作。
3．建立内部审计信息系统。互联网对于会计信息系统而言是全新的视角，而对于与其相对应的企业内部制约硕士论文全新的挑战。实务界与理论界协同一致，有关的内部制约制度，才能使会计信息系统发挥其内在的功能。
4．实地浅析【会计论文】内部制约失效点利益并切断利益。企业内部审计机构对交易的审核作用，并保荐机构的外部监督，加强对交易的内部制约，保障交易的公平性，保护公司及公司股东的利益具有作用。在内部审计执行中，【会计论文】后实地去调查内部制约的情况，认真浅析【会计论文】理由才能保证制度的完善和执行。
5．执行严格的制约活动。制约活动是确保管理层的指令得以的政策和程序。制约活动存在整个企业内的阶层与职能部门。涉及的制约人、财、物、产、供、销等。.明确工作流程，明确每个岗位的职责，自动地检查另人或更多人的工作，从而达到牵制的目的。企业为每个部门、每岗位设计工作流程图，明确规定每个部门、每个人做论文范文、如何做、何时做正确工作的结果等。工作流程图将管理的了标准化。加强凭证与制约，实行凭证保管、收款与会计人员的岗位分离，对凭证（、支票、收据、工时等）预先连续编号。编妥的凭证应及早送交会计部门，保证全部收入、结算款项等及时准确入账。
文献：
李定安,易沙.内部审计风险防范机制研究.财会月刊.2002(12):46-47.
赵保卿.企业内部审计质量制约探讨.审计与经济研究.2001(1):24-27.
摘要内部制约是现代企业的管理手段。制约环境是构建内部制约体系的，是内部制约和发展的空间。内部审计是我国社会主义审计体系的组成，是企业组织内部的一种独立评价活动。正确认识并恰当发挥内部审计的职能，是建立现代企业制度要求。探讨如何加强企业内部制约完善企业内部审计研究。就的【会计论文】了改善意见，以期对完善我国企业内部制约的环境。
会计论文范文词企业内部制约内部审计公司治理风险防范
一、
内部审计是一项独立客观的确认和咨询活动，旨在增加价值和改善组织的运营，它应用系统的、规范的的策略会计专业论文评价并改善风险管理、制约治理的效果，组织其；内部制约的目的推动会计论文范文组织的运营，因此，无论是内部 制约还是内部审计，的目的为了加强企业的防风险能力，提高经营效率效果，可靠财务报告和为遵循法律法规合理保证。
内部制约是指单位为了提高会计信息质量，保护资产的安全、完整，确保有关法律法规和规章制度的贯彻执行等而和的一系列制约策略会计专业论文、措施和程序。制约与管理的关系非常密切，二者融合。现代内部制约已逐渐渗透到管理活动的，与管理活动的各项职能交织融合在一起，内部制约的历史演进了发展趋势。因此说内部审计是其他内部制约程序和措施的一种再制约。
二、内部审计是内部制约的组成
1．内部制约和内部审计是公司治理的内在需求。内部审计是内部制约的组成，又是内部制约体系性的确认者，在内部制约中具有十分特殊的地位。说它“特殊”是因为它相对独立于公司各项生产经 营活动之外，在不影响或尽可能小地影响公司经营管理活动的情况下，公司内部审计对内部制约制度的运行及情况监督检查，对企业已经发生的错弊及时予以纠正，并对企业内部制约系统制度设计和实际执行薄弱论文格式范文、失控性质、潜在影响浅析【会计论文】评价，然后将改善意见反馈给管理者。公司治理是现代企业制度的永恒命题。公司治理是严密和复杂的系统工程，要求企业生产要素、产权要素企业 利益者的权、责、利合理匹配与分工，要求权利制衡、激励和监督机制的严格和周密的制约运行，完整系统的制度安排和制约程序，使企业的人流、物流、资金流、信息流都能既定的流量、流速、流向在执行中起动、运行、停止。权与制约权的分离是现代企业制度最的特点【会计论文范文】，为了防范可能发生的委托人与人的利益错位甚 【论文格式范文】 至背离，规避可能的人为自身利益而损害委托人利益，在公司治理的理论和实践中，对人的经营管理、经营绩效 监督和制约的制度安排和制约机制被设计和出来，并逐步形成了“关系框架+制度安排+制约机制”三者合一的公司治理架构。2．内部审计是内部制约的手段。事实证明，股份制公司挂牌上市了，并不等于现代企业制度就已经建立了，公司治理，公司治理不到位，就论文格式范文意义上的现代企业制度。内部审计的“重监督轻服务、重结果轻、重财务轻业务、重合规轻效益、重单项轻系统、重当期轻长远、重查处轻倡议、重独立轻互动”等【会计论文】，多次强调“内部审计机构很的一点，为你所在的单位、部门在加强管理、提高效益、建立良好的秩序发挥作用，这内部审计的”，了要“把内部审计制约系统，而论文格式范文检查系统”、“内部审计要以效益审计和管理审计为主”、“内部审计要以事前、事中审计为主”、“内部审计要以特色为主”等全新的内部审计理念，为内部制约、内部审计在公司治理地位和作用指明了方向。
三、我国企业内部制约与企业内部审计的【会计论文】
1．对内控认识，内部制约制度不。企业对内部制约的理论缺乏认识，甚 【论文格式范文】 至对内部制约还误解，对内部制约制度的内涵还不十分清楚，建立起规范化的操作程序，工作透明度不高，一人办事，一人了结的情况，使内部制约制度一纸空文或形同虚设。2．内部制约制度缺乏科学性和连贯性，发挥应有的功效。我国有企业建立了内部制约制度但仍缺乏科学性与合理性。如一些企业受利益驱动，重经营，轻管理，自我防范、自我约束机制建立，内部制约的组织网络不，制约制度的让业务发展，以至于既定的内部制约制度失控。还有些企业对外部环境和经济业务等变化缺乏预见性，导致其管理滞后，及时出相应的处理程序和制度。
3．企业内部审计还企业的内在。我国的企业内部审计是在政府干预下建立的，而论文格式范文出于企业的内在。内部审计建制上的政府行 为，说将内部审计置于企业的对立面，使企业本能地对内部审计产生抵触情绪，并造成近年来内部审计新的发展。因此，勉强建立的内审机构一遇机构革新便首当其冲地成了调整的。从整体看，企业内部审计还企业的内在。
4．内部审计缺乏独立性。独立性是内部审计的特点【会计论文范文】，是保证内审人员客观、公正或免除偏见地从事审计活动的先决条件，硕士论文卓有成效的内部审计工作的。缺乏独立性的内部审计，将发挥应有的职能和作用。
四、加强企业内部制约完善企业内部审计对策
1．正确认识内部审计与内部制约关系是采取一切措施的。内部制约是为了推进经济实体的运营，而内部审计则协助管理层调查、评估内部制约制度，适时改善倡议，以求内部制约制度得以持续。在通常情况下，内部制约系统由经济 实体经营管理部门指定并在执行中评价和改善，内部审计部门评价内部制约系统的性和性。内部审计既是内部制约系统分支系统，又是内部制约的手段，在内部制约框架构建中如何正确认识内部审计在内部制约作用，如何不同的审计任务灵活适用的审计方案，以确保审计质量、提高审计工作的实效就显得尤为。2．增加内部审计部门职能推动会计论文范文内部制约执行。现在的内部审计部门已经是简单的业务职能部门，企业的管理机构，也因此现在的内部审计部门所起的作用也越来越多、越来越。内部审计部门监督与服务的双重职能，孰轻孰重一向都明确的定论。内部审计部门的职能，在工作中监督与服务偏向于任何一方都会给内部审计部门的工作的影响。在内部审计的工作中应当将内部审计的监 督与服务的职能地，以服务的态度来监督的工作。
3．建立内部审计信息系统。互联网对于会计信息系统而言是全新的视角，而对于与其相对应的企业内部制约硕士论文全新的挑战。实务界与理论界协同一致，有关的内部制约制度，才能使会计信息系统发挥其内在的功能。
4．实地浅析【会计论文】内部制约失效点利益并切断利益。企业内部审计机构对交易的审核作用，并保荐机构的外部监督，加强对交易的内部制约，保障交易的公平性，保护公司及公司股东的利益具有作用。在内部审计执行中，【会计论文】后实地去调查内部制约的情况，认真浅析【会计论文】理由才能保证制度的完善和执行。
5．执行严格的制约活动。制约活动是确保管理层的指令得以的政策和程序。制约活动存在整个企业内的阶层与职能部门。涉及的制约人、财、物、产、供、销等。.明确工作流程，明确每个岗位的职责，自动地检查另人或更多人的工作，从而达到牵制的目的。企业为每个部门、每岗位设计工作流程图，明确规定每个部门、每个人做论文范文、如何做、何时做正确工作的结果等。工作流程图将管理的了标准化。加强凭证与制约，实行凭证保管、收款与会计人员的岗位分离，对凭证（、支票、收据、工时等）预先连续编号。编妥的凭证应及早送交会计部门，保证全部收入、结算款项等及时准确入账。
五、结束语
社会经济的发展，内部审计的边界在不断扩展，层级在不断提升。现代内部审计，确认和咨询是其两大服务领域，以“为组织增加加值，推动会计论文范文组织的”为宗旨，是融合风险管理审计、内部制约审计和公司治理审计于一体的全面内审，在继续维持其传统领域的同时，还要整合内控、风险管理和公司治理，并且要加强全面沟通，处理好内部审计和内部制约的关系内部审计如何在内控风险管理更好地发挥作用，为企业创造更大的价值。文献：
李定安,易沙.内部审计风险防范机制研究.财会月刊.2002(12):46-47.
赵保卿.企业内部审计质量制约探讨.审计与经济研究.2001(1):24-27.